2023年浙江衢州常山县招考教师44名公告

http://zhejiang.hteacher.net 2023-06-06 15:13 浙江教师招聘 [您的教师考试网]

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3.笔试

笔试时间暂定于6月24日(周六)，考生凭个人有效身份证件和准考证参加笔试，详情请关注笔试公告。因报考者延误考试时间等造成后果的，由报考者自行承担责任。自动放弃笔试的不予退还考试费用。

非紧缺类学科岗位报名人数与招考计划数比达到3﹕1方可开考，紧缺类学科岗位报名人数与招考计划数比达到2﹕1方可开考。达不到开考规定比例的学科，相应核减招考计划，转入101-中小学语文学科进行招考。

笔试科目：①公共知识(20分)，包括教育学、心理学、新课程理念、班主任工作知识、教育法律法规等内容;②学科专业知识(80分);③学科教材教法(20分)。学科专业知识和教材教法根据不同学科分别命题：中小学教师考查初中教材知识;学前教育教师考查学前教育知识;特殊教育教师参加“101-中小学语文”科目考试。

4.资格复审

根据笔试成绩从高分到低分按招考计划数1:3比例确定拟面试对象并进入资格复审。资格复审未通过的取消面试资格，若造成该学科面试对象不足1:3比例的，则按笔试成绩从高分到低分递补确定拟面试对象并进入资格审查。入围人数不足规定比例的按实际人数确定资格复审对象。

资格复审提交材料(为提高效率，方便审查，请按顺序整理，②至⑦项材料需提供原件及一份复印件，复印件与原件核对无误后，原件归还考生)：①《浙江省常山县公开招聘教师报名表》(附件1);②身份证(委托书);③学历学位证书和教育部学历证书电子注册备案表，未取得毕业证书的应届毕业生可提供就业协议书或毕业生就业推荐表;④教师资格证书或教育部考试中心颁发的《中小学幼儿园教师资格考核合格证明》;⑤普通话等级证书; ⑥户口本首页和本人页或其他户籍证明;⑦全日制普通高校师范类本科专业证明或其他相关证明材料。

5.组织面试

通过资格复审的考生进入面试环节，面试详情请关注面试公告。

报考105-中小学美术、106-中小学体育、202-中小学音乐、203-中小学信息技术、205-学前教育学科的，面试内容分为上课(70分)和基本技能测试(30分，测试项目及标准见附件2)两项;报考其他学科岗位的人员，面试内容为上课一项(100分)。上课采用无学生状态下模拟授课的方式进行，上课时间15分钟，在进入备课室时公布备课内容，要求在60分钟内完成备课任务，然后到上课室上课。面试合格分为60分，低于60分者不予进入体检。

上课内容分学科选自小学教材内容(初中历史与社会、中学心理健康选自初中教材);学前教育学科选自幼教教材。

6.成绩计算。

按考生的笔试成绩和面试成绩各50%，合成综合成绩(计算到小数点后三位，尾数四舍五入)。若综合成绩相同，以笔试成绩高的排位在前;笔试成绩相同的，105-中小学美术、106-中小学体育、202-中小学音乐、203-中小学信息技术、205-学前教育学科以专业技能测试分数高的排位在前，其他学科以学科专业知识分数高的排位在前。

7.组织体检

根据综合成绩从高分到低分顺序，按招聘计划数1:2比例确定体检对象，体检费用由考生自理。

体检标准参照人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉》(人社部发〔2016〕140号)和《浙江省教师资格认定体检工作实施办法(试行)》执行。

考生不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检。因放弃体检或体检结果不合格产生的人员缺额，不再递补体检。

8.考察

在体检合格人员中,根据综合成绩从高分到低分按岗位招聘计划数1:1比例确定政审考察对象，考察工作按《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行，考察工作由县教育局组织实施，入围考察者应在规定时间内将本人档案(密封)转至常山县教育局组织人事科。

考察不合格或自动放弃考察的在体检合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。

9.录用

考察合格拟录用人员在常山政务网上公示5个工作日，经公示无异议的，按有关规定办理录用手续，签订聘用合同。

因个人原因不按规定时间办理聘用手续和签订聘用合同的不予聘用，所产生的岗位空缺，在体检合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补，经政审、考察、公示无异议后办理聘用手续。

新聘用教师首次签订聘用合同的服务期限为5年，实行一年的见习期。见习期满考核不合格的，解除聘用合同。服务期限未满，未经有关部门批准同意擅自离职的，视为违约并按聘用合同中的特别约定条款执行。

四、其它事项